本報訊（記者張毅偉）昨天，在陜西省人才交流服務中心，1.5萬醫學類畢業生排著長龍般的隊伍，參加我省2016年基層醫院專場招聘會，競聘3239個基層醫護崗位。
大醫院招人門檻高門難進
昨天早上8點多，設在省體育場的基層醫療衛生“人才大集”，人山人海。前來參加我省2016年縣及縣以下醫療衛生機構定向招聘醫學類本科畢業生專場招聘會的大學生，排隊的長龍蜿蜒曲折綿延有一公里，李同學來自河北醫科大學，是臨床醫學專業畢業生，他家是漢中的，這次他專程從石家莊趕來想報考漢中周邊縣醫院的臨床醫生崗位，記者詢問他為什么不到京津冀大城市醫院發展？他說現在城市醫院招人一張口就是碩士畢業生或博士畢業生，基本不招本科畢業生。張同學是永壽人是新疆醫科大學學生，現在西安交大一附院實習，他說現在大醫院要求學歷高，像他這樣的本科畢業生到縣級醫院可能更明智一些，記者發現我省基層醫療衛生“人才大集”，已經有了品牌效應，不但吸引了陜西高校的醫學類畢業生，還輻射到全國各地的醫科高校。
轉正后工資5000元工作安心
在漢陰縣的招聘點，漢陰縣人民醫院人事科凌曉霞科長告訴記者，他們醫院從2013年連續四年參加了我省有關部門組織的定向招聘會，已經先后為醫院招聘了53名醫學本科畢業生，今年打算再招35人，因為縣醫院的規模不斷擴大，從原先的350張床位擴大至現在500張床位，需要大量的基層醫生，以前招收的畢業生轉正后工資都在5000元左右，在縣上生活還比較安逸，所以他們在醫院工作都比較安心。方英同學家住商洛，她說從商洛到漢陰乘坐班車只需要三個小時，工作待遇好，離家近，所以她要應聘漢陰人民醫院。張湯輝同學是來自陜西中醫藥大學臨床醫學的學生，他家就在漢陰，以前有學兄應聘到縣醫院說收入還可以，又在家門口，所以他也前來報名。
到基層補助安家費3萬元
舉辦的基層醫療衛生“人才大集”，是為了搭建基層醫療衛生機構與畢業生雙向選擇對接平臺，引導促進醫學類本科畢業生選擇基層就業，緩解基層醫療衛生人才急缺問題，提升基層醫療衛生服務能力，實現90%患者在縣域內就診的目標。現場共設97個展位、提供崗位3239個，涉及專業包括臨床醫學、預防醫學、口腔醫學、醫學影像等。省衛計委人事處劉小賓處長說，定向招聘工作已實施3年，共為縣及縣以下醫療衛生機構招聘醫學類本科生5300余名。目前都安心工作在基層，效果明顯。畢業生應聘到基層醫療衛生機構后，納入事業單位編制管理，享受一次性補助安家費3萬元和工資上浮、優先享受保障性住房、優先晉升高級職稱等優惠待遇。
