本報訊（記者鄭伊琛）昨日，西安市人社局召開會議，今年將從全力促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、深化社會保障改革、大力實施人才強市戰(zhàn)略等七個方面，切實增強人民群眾的幸福感、獲得感、安全感。
2018年就業(yè)工作的目標任務(wù)是：全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)12萬人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)業(yè)就業(yè)65萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)，零就業(yè)家庭100%動態(tài)清零。今年，西安市人社局計劃開展以“百萬大學生留西安就業(yè)創(chuàng)業(yè)”為主題的六項活動。
大力推進多層次社會保障體系建設(shè)方面，扎實推進養(yǎng)老保險制度改革。同時，加快推進醫(yī)療、生育保險制度改革。深入推進跨省異地就醫(yī)住院費用直接結(jié)算工作，加快啟動生育津貼。同時，完善失業(yè)保險、工傷保險制度。穩(wěn)步提高社會保險待遇。在推進人才隊伍建設(shè)方面，創(chuàng)新人才評價機制，完善職業(yè)資格制度，加強職業(yè)資格監(jiān)管。推進人才分類評價辦法落實，合理下放職稱評審權(quán)限。同時，拓寬招才引智途徑，持續(xù)推出更具競爭力的人才新政“加強版”，以“高精尖缺”為導向，精心組織開展赴30所重點院校70場精準招聘活動。
